Varje år drabbas tusentals personer av olyckor och akuta sjukdomstillstånd på svenska arbetsplatser. Enligt Arbetsmiljöverket rapporterades över 36 000 arbetsolyckor med sjukfrånvaro under 2024. Många av dessa situationer hade kunnat hanteras bättre – eller till och med förhindrats – om fler medarbetare hade haft grundläggande kunskaper i första hjälpen.
En första hjälpen-kurs för företag handlar inte bara om att bocka av en punkt i arbetsmiljöplanen. Det handlar om att skapa en arbetsplats där medarbetarna känner sig trygga, handlingskraftiga och förberedda på det oväntade.
Vad säger lagen?
Arbetsmiljölagen och Arbetsmiljöverkets föreskrifter (AFS 1999:7) kräver att arbetsgivare säkerställer att det finns tillräcklig beredskap för första hjälpen på arbetsplatsen. Det innebär att det ska finnas utbildad personal, utrustning och tydliga rutiner. Hur många som behöver utbildas beror på verksamhetens storlek och risknivå, men grundregeln är enkel: ju fler som kan agera, desto tryggare arbetsplats.
5 skäl att investera i första hjälpen-utbildning
1. Ni räddar liv – bokstavligen
De första minuterna efter en olycka eller ett hjärtstopp är avgörande. En medarbetare som kan starta HLR, stoppa en blödning eller lägga någon i stabilt sidoläge kan vara skillnaden mellan liv och död. Ambulansens genomsnittliga insatstid i Sverige är 15–20 minuter – en tid som kan kännas som en evighet utan rätt kunskap.
2. Ni minskar sjukfrånvaro och konsekvenskostnader
Snabb och korrekt första hjälpen begränsar skadans omfattning. Det som kunde blivit en längre sjukskrivning kan reduceras till några dagars frånvaro. För företaget innebär det lägre kostnader och mindre produktionsbortfall.
3. Ni uppfyller lagkraven
Arbetsmiljöverket kan vid inspektion kräva att ni visar hur ni arbetar med första hjälpen-beredskap. Företag som saknar utbildad personal riskerar förelägganden och i värsta fall sanktionsavgifter.
4. Ni stärker er arbetsgivarimage
I en tid där arbetsgivare tävlar om kompetens signalerar en satsning på säkerhetsutbildning att ni tar medarbetarnas välmående på allvar. Det bygger lojalitet och gör er mer attraktiva som arbetsgivare.
5. Ni skapar handlingskraft i organisationen
En utbildad organisation reagerar snabbare och mer koordinerat i en krissituation. Det skapar trygghet inte bara vid olyckor, utan i alla typer av oväntade händelser.
Vad ingår i en typisk första hjälpen-kurs för företag?
En företagsanpassad första hjälpen-kurs brukar omfatta:
- HLR (hjärt-lungräddning) och användning av hjärtstartare (AED)
- Behandling av blödningar, brännskador och frakturer
- Stabilt sidoläge och medvetslöshet
- Hantering av allergiska reaktioner och anafylaxi
- Chock och hur man hanterar den
- Praktiska övningar med realistiska scenarier
Kursen kan hållas direkt på er arbetsplats, anpassad efter just er verksamhet och era risker. En kurs för ett kontorsföretag ser annorlunda ut än en för en byggarbetsplats eller en skola.
Hur ofta bör man repetera utbildningen?
Kunskaper i första hjälpen är en färskvara. Forskning visar att praktiska färdigheter försämras redan efter 3–6 månader utan repetition. Rekommendationen är att genomföra en repetitionskurs minst vartannat år, och gärna en kortare påfyllnad årligen.
Så kommer ni igång
Att boka en första hjälpen-kurs för ert företag är enklare än ni tror. Trygga Arbetsplatser erbjuder företagsanpassade kurser över hela Sverige – vi kommer till er arbetsplats och anpassar innehållet efter era behov. Oavsett om ni är ett litet företag med 5 anställda eller en stor organisation med hundratals medarbetare kan vi skräddarsy en lösning.
Kontakta oss idag för en kostnadsfri behovsanalys och offert. Tillsammans skapar vi en tryggare arbetsplats.
Vill du boka en utbildning?
Vi kommer till er arbetsplats i hela Sverige. Kontakta oss för en kostnadsfri offert!
